西安建筑科技大學2022年教師（師資博士后）招聘公告
一、學校簡介
西安建筑科技大學坐落于十三朝古都西安，積淀了我國近代高等教育史上最早的一批土木、建筑、環境類學科精華，具有125年的辦學歷史和65年的并校史，是我國著名的土建“老八校”之一和原冶金部重點大學，是國務院首批獲準有權授予博士、碩士和學士學位的單位，是陜西省重點建設的高水平大學，也是教育部、住建部和陜西省共建高校。
經過并校65年的不懈努力，學?，F已發展成為一所以土木建筑、環境市政、材料冶金及其相關學科為特色，以工程技術學科為主體，工、管、藝、理、文、法、哲、經、教等學科協調發展的多科性大學。學校被國際建筑師協會（UIA）授予“建筑教育特別貢獻獎”，被國務院授予“全國就業先進工作單位”，學校黨委被中央授予“全國先進基層黨組織”榮譽稱號。
學校擁有原國家重點學科3個（結構工程、環境工程、建筑設計及其理論）。在2016年全國第四輪學科評估中，建筑學、城鄉規劃學、風景園林學、土木工程、環境科學與工程5個學科為B+(全國前20%)；工程學、環境與生態學、材料科學進入ESI全球排名前1%。學?，F有一級學科博士點兼博士后流動站9個，博士專業學位授權點1個，一級學科碩士點27個,碩士專業學位授權點18個；學校共有國家級“一流專業”建設點21個，陜西省“一流專業”建設點29個；11個專業相繼通過國家專業評估認證。
學?，F有專任教師1800余名，其中全職中國工程院院士1名，國家教學名師、全國師德標兵、全國優秀教師、“長江學者獎勵計劃”特聘教授、國家杰出青年科學基金獲得者、國家優秀青年科學基金獲得者、“萬人計劃”、“百千萬人才工程”國家級人選、中青年科技創新領軍人才、國家有突出貢獻專家等高層次人才近60名；形成了一支師德高尚、陣容整齊、結構合理、素質優秀、實力雄厚的師資隊伍。
學校為積極引進海內外優秀人才，設立了優秀青年學者人才培養的系統性計劃，聚焦培養中青年骨干教師；在職稱評審、崗位聘任、博碩導聘任中淡化資歷，注重績效；同時設有高水平科技、教學成果獎勵，鼓勵產出、助力成長；附屬中學、小學、幼兒園具有優質師資和教學水平，全程解決在職期間子女入托入學。
二、招聘基本條件
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國、熱愛人民、熱愛教育事業，德才兼備、身心健康。
2.國內外知名高?；蚩蒲性核┦慨厴I并獲得相應學位，本科、碩士和博士專業相同或相近。
3.符合招聘崗位要求，能勝任相關課程講授工作，具有較強學術水平和發展潛力。
4.具有良好的外語水平，能進行國際學術交流。
三、招聘學科門類
理、工、文、法、經、管、藝等學科。
四、招聘人才類型及待遇
（一）講席教授
中國工程院院士、中國科學院院士，在自然科學領域或人文社會科學領域有系統性、創造性的成就和做出重大貢獻的國內外頂尖人才。提供如下待遇：安家費及購房補貼400萬元；科研費1500～2000萬元;年薪100～150萬元；辦公用房50平方米。
（二）高層次人才
在國內外高水平大學或研究機構有任職經歷，在人才培養、科學研究中取得較為突出的學術成果，能夠全職來校工作，年齡不超過55周歲。
1.長聘教授
Ⅰ類：具有教授任職資格，在人才培養、科學研究和社會服務中有突出成就，受到業界公認的國家級領軍人才；國家自然科學獎、技術發明獎、科技進步獎二等獎及以上獲得者（排名第一）。提供如下待遇：安家費及購房補貼350萬元；科研費1000～1500萬元;年薪80～100萬元；辦公用房30平方米。
Ⅱ類：具有教授任職資格，與上述Ⅰ類所列人才水平相當，有相應實力與潛力的高層次人才。提供如下待遇：安家費及購房補貼300萬元；科研費500～1000萬元;年薪70～80萬元；辦公用房30平方米。
2.準聘教授
Ⅰ類：具有副教授及以上任職資格，在國家重點研究領域嶄露頭角，獲得較高學術成就，具有創新發展潛力和較大社會影響的國家青年專家和地方領軍人才。提供如下待遇：安家費及購房補貼250萬元；科研費200～400萬元;年薪50～60萬元；辦公用房20平方米。
Ⅱ類：具有副教授及以上任職資格，與上述Ⅰ類所列人才水平相當，有相應實力與潛力的高層次青年人才。提供如下待遇：安家費及購房補貼200萬元；科研費100～200萬元;年薪40～50萬元；辦公用房20平方米。
3.長聘副教授
Ⅰ類：具有副教授及以上任職資格，在所從事科研領域中獲得較高學術成就,具有創新發展潛力和一定社會影響的省級青年專家。提供如下待遇：安家費及購房補貼100萬元；科研費60～80萬元;年薪30～40萬元；辦公用房8～10平方米。
Ⅱ類：具有副教授及以上任職資格，與上述Ⅰ類中所列人才水平相當，有相應實力與潛力的高層次青年人才。提供如下待遇：安家費及購房補貼40～60萬元；科研費40～60萬元;年薪25～30萬元；辦公用房8～10平方米。
（三）優秀青年人才
具有博士學位的國內外優秀青年人才，年齡原則上不超過32周歲，具有高級職稱、哲學社會科學學科和博士后出站人員年齡可放寬至36周歲。
1.準聘副教授
國內外高水平博士后或學術成果特別突出的應屆博士畢業生。提供如下待遇：安家費及購房補貼20～40萬元；科研費20～40萬元;年薪20～25萬元。
2.師資博士后
國內外優秀博士畢業生。年收入20～25萬元，科研費5萬元，享受科研工作室、博士后公寓或租房補貼。出站入職后，配套安家費及購房補貼5～100萬元，科研費5～80萬元，年薪12～40萬元。
3.助理教授
國內外優秀博士畢業生或博士后出站人員，符合學校師資選聘要求。安家費及購房補貼5～20萬元；科研費5～20萬元;年薪12～20萬元。
五、應聘流程
1.應聘人員請將簡歷投遞至zhaopin@xauat.edu.cn。
2.學院對應聘人員審核、考察，報學校備案或審議后報學校審定。
3.學校確定、公示引進人選，簽訂聘用合同。
六、招聘需求專業或方向
| 學院 | 需求專業或方向 | 學院聯系人 |
|---|---|---|
| 建筑學院 | 建筑學、城鄉規劃、風景園林、建筑遺產保護、城市設計、建筑歷史方向、建筑勘測方向 | 029-82202943 周老師 |
| 土木工程學院 | 橋梁與隧道工程、結構工程、防災減災工程及防護工程、巖土工程、交通運輸工程、土木工程建造與管理 | 029-82202947 張老師 |
| 環境與市政工程學院 | 水、大氣、固廢、環境微生物、生態學、土壤修復、環境流體力學、環境健康、膜分離技術等 | 029-82202729 劉老師 |
| 建筑設備科學與工程學院 | 供熱、供燃氣、通風及空調工程，建筑智能與信息化（包括控制科學與工程、電氣工程等方向） | 029-82203401 葉老師 |
| 管理學院 | 管理科學與工程（綠色建筑營造與管理、城市建設與房地產管理、信息管理與信息系統、智慧工程管理、資源系統優化與管理等）、工商管理（技術經濟與管理、會計及財務管理、戰略與創新管理、市場營銷及策劃）、計算機科學與技術、人工智能方向 | 029-82202249 蘇老師 |
| 公共管理學院 | 城市管理、公共管理、土地資源管理、應用經濟學、管理科學與工程、城鄉規劃、地理信息系統、建筑學、計算機科學與技術、市政工程、社會保障 | 029-82203303 郭老師 |
| 冶金工程學院 | 冶金工程（鋼鐵冶金、有色冶金、冶金物化、新能源材料與器件）材料加工工程（材料成型、金屬材料） | 029-82202923 姚老師 |
| 化學與化工學院 | 光電化學催化、資源循環利用與高分子科學、新型功能材料化學、環境催化治理與清潔煤化工理論與技術 | 029-82203377 劉老師 |
| 材料科學與工程學院 | 材料學、建筑材料、新能源材料、磁性材料、凝聚態物理、環境科學與工程、化學工程、礦物材料 | 029-82202600 崔老師 |
| 資源工程學院 | 礦業工程（礦山智能科學與工程、礦床開采科學與技術、礦山巖石力學與工程、礦物分離科學與工程、礦物材料與資源綜合利用等）安全科學與工程（建筑安全與防火、工業建筑環境與職業安全健康、安全與應急管理等）、通信工程、計算機科學與工程、控制科學與工程 | 029-82203408 萬老師 |
| 機電工程學院 | 機械工程（機械設計及理論、機械制造及其自動化、機械電子工程、車輛工程、微機電工程），電氣工程 | 029-82202535 15802909216 張老師 |
| 信息與控制工程學院 | 計算機科學與技術、控制科學與工程、信息與通信工程、人工智能及相關專業 | 029-82202537 張老師 |
| 藝術學院 | 美學、藝術史論、工業設計、產品設計、環境藝術設計、戲劇影視學/電影學 | 029-82202584 黨老師 |
| 理學院 | 數學、物理、力學、制圖、數據科學與大數據技術等 | 029-82202739 史老師 |
| 文學院 | 漢語國際教育、語言學、漢語言文字學、文藝學、古代文學、現當代文學、法理學、行政法、比較文學與世界文學、戲劇影視文學 | 029-82202703 裴老師 |
| 馬克思主義學院 | 馬克思主義基本原理、馬克思主義發展史、馬克思主義中國化研究、國外馬克思主義研究、中國近現代史基本問題研究、黨的建設和思想政治教育、馬克思主義哲學、政治經濟學等 | 029-82202228 諶老師 |
| 體育學院 | 足球、籃球、體育教學 | 029-82202881 張老師 |
| 陜西省新型城鎮化和人居環境研究院/中國城鄉建設與文化傳承研究院 | 經濟學（區域經濟、產業經濟、農業經濟、人口資源環境經濟等）、地理學（人文地理、經濟地理等）、歷史學（歷史地理、文化遺產保護等）、社會學（經濟社會學、人口學）、城鄉規劃學 | 029-82202540 陳老師 |
七、聯系方式
聯系人：
池老師（高層次人才辦公室）
韓老師（博士后管理辦公室）
聯系電話：
+86-29-82202184
+86-29-82202083
聯系郵箱：zhaopin@xauat.edu.cn、xauat_zhaopin@163.com（投遞簡歷郵件主題：姓名-學歷-專業-應聘**崗位-科學人才網）
